採用の前に、定着の仕組みを。
応募が集まらない。
良い人材が活躍できない。
採用した人材が、すぐに辞めてしまう。
そんな状態では、何人採っても意味がありません。
だから今こそ必要なのは、“人が辞めない会社”の土台づくり。
わたしたちは、人が自然と集まり、定着する組織づくりを支援します。
Main Serivce
定着する採用
定着支援
人が集まりたくなる組織づくりを支援し、社員が長期的に活躍する組織づくりを支援します
採用支援
貴社の魅力を正しく伝える採用戦略を構築し、企業風土に適した人材を面接で見極めるためのサポートを行います
採用サイト制作
企業の魅力を伝え、ミスマッチを事前に防ぐ採用サイトを制作します
Other Serivce
その他のサービス
マーケティング支援
Webを活用し、商品・サービスの魅力を十分に伝え、売上拡大に貢献します
IT・DX支援
業務の見える化・効率化を行い、時短、コスト抑制、脱・属人化に貢献します
Why Choose Us
選ばれる理由
経営者に“並走”する伴走型支援
経営者の想いや課題を丁寧に聞き取り、現場のリアルも踏まえて、課題の本質を一緒に探ります。単なるアドバイスで終わらず、「社内に本当に必要な変化」が実現するよう、中小企業に寄り添った支援を行います。
採用・組織・DXまでまるごと支援
採用だけで終わらず、その後の定着・育成・業務改善まで。マーケティングやIT活用も含めて、ワンストップで全体を設計します。“会社をまるごと理解してくれるパートナー”として、継続的な支援が可能です。
会社の“良さ”を発見できる目線
褒めること、見つけることが私たちの得意分野。経営者も現場も気づいていなかった魅力や強みを引き出し、求人や組織の魅力として活かします。「自分たちの会社に自信が持てた」と感じていただける支援を大切にしています。
Introduction
導入の流れ
お申込
まずはお問合せフォームよりお申し込みください
個別面談
採用・組織課題についてヒアリングいたします
支援計画
貴社課題の解決に最適な支援計画を策定します。補助金のご案内もします。
ご契約
ご予算・スケジュール・KPIを確認の上、ご契約いたします。
支援開始
支援計画に基づいて、支援を開始いたします。
Reviews
お客さまの声
会社の新たな魅力が
たくさん見つかりました
兵庫県神戸市 製造業採用サイト制作を通じて、会社にどのような魅力があるのか、どんな人に入ってきて欲しいのか、改めて見直すきっかけになりました。今の社員がみても、自慢できるような採用サイトができたので、今後も自信を持って採用活動を進めていきたい。
正社員採用でなくとも
業務がまわるように
兵庫県 製造業正社員採用ばかり検討していましたが、応募数も少なく、良い人材に巡り会わず悩んでいました。まずは業務効率化を進めることで、パートさんでも業務が進められるような仕組みづくりをすることで、採用が楽になりました。
Questions
よくあるご質問
- Q小さな会社でも依頼できますか？
- A
依頼可能です。当社に依頼される企業の多くは社員数30名以下の企業です。
- Qまだ採用計画がはっきりしていないのですが、相談可能ですか？
- A
相談可能です。採用計画の立案も支援しています。
- Q費用はどれくらいかかりますか？
- A
案件規模にもよりますが、30万円〜となります。
- Qどのように支援してくれるのですか？
- A
詳しくはサービス紹介をご覧ください。
- Q契約期間や最低利用期間はありますか？
- A
プロジェクト単位でのご契約となり、期間は支援内容によって異なります。ご契約前に支援計画を策定し、目的に即した内容や期間を明示いたします。
- Q人材紹介とはどう違うのですか？
- A
当社では人材紹介事業は行っておりません。人材紹介とは違い、当社は応募者の母集団形成から採用設計、面接支援、定着まで一気通貫でサポートしております。単に候補者を紹介するだけでなく、企業風土に合った人材が長く働ける仕組みづくりまで伴走するのが特徴です。